SÉCURITÉ INVESTIGATIONS QUALI-T

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450-445-4969
sans frais: 1-888-345-2887
fax: 450-444-4963

Consultez la page fournisseurs pour découvrir les avantages que réserve Quali-T aux membres de l’ARIHQ.

Ligne éthique

Dans les milieux d’hébergement, la gestion des situations sensibles requiert des outils concrets, crédibles et adaptés à la réalité du terrain. Les lignes éthiques externes, comme celles offertes par l’entreprise Quali-T, répondent à cet objectif en offrant aux employés, aux résidents et à leurs proches un espace sécuritaire pour s’exprimer. Lorsqu’un lanceur d’alerte transmet une situation, celle-ci est prise en charge par des enquêteurs spécialisés, indépendants de l’organisation, formés pour recevoir et analyser les enjeux liés au harcèlement, à la violence, aux conflits internes et aux risques psychosociaux.

Chaque signalement fait l’objet d’une analyse rigoureuse selon un processus structuré. À l’issue de cette démarche, des rapports professionnels et détaillés sont remis aux gestionnaires, leur permettant de comprendre les enjeux, d’évaluer les risques et d’intervenir de façon équitable, cohérente et conforme aux obligations légales. Au besoin, Quali-T peut également conduire les entrevues nécessaires à l’interne, de manière indépendante et confidentielle, afin de compléter l’analyse et d’assurer une compréhension complète de la situation.

La ligne éthique proposée par Filature Quali-T / Services & Solutions RH s’appuie sur plus de 25 ans d’expertise en enquêtes et en gestion de situations sensibles. L’entreprise est certifiée ISO 27001, une norme internationale reconnue en matière de gestion de la sécurité de l’information, garantissant la protection des données, la confidentialité des signalements et la rigueur des processus. Cette certification constitue un élément clé pour les milieux d’hébergement, où la gestion de renseignements sensibles doit répondre à des standards élevés de sécurité et de conformité.

Pour les membres souhaitant obtenir davantage d’information ou discuter de leur réalité spécifique, il est possible de planifier une rencontre avec Marie-Claude Blanchette, enquêtrice et directrice générale de Filature Quali-T / Services & Solutions RH, afin d’évaluer les besoins et les options applicables à leur milieu.

Vérifications pré-embauche

Optez pour des services d’enquêtes (enquête pré-emploi et pré-location) qui ciblent vos besoins. Votre temps est précieux. Ne perdez pas de l’énergie dans des recherches, des vérifications et des validations. Faites appel à un service professionnel qui saura vous apporter des réponses précises, rapidement.

Que ce soit pour l’embauche d’un(e) candidat(e) ou pour le choix du bon locataire une enquête pré-emploi ou de pré-location s’avère souvent judicieuse et payante.

On ne connait pas une personne le temps d’un rendez-vous. Aussi, être rassuré sur la nature d’un casier judiciaire, sur des références d’emplois, sur la solvabilité ou sur tout renseignement pertinent vous aide à faire le bon choix.

Nos services en pré-emploi et pré-location sont offerts sous le thème de la discrétion et de la confidentialité.

La plupart des demandes sont traitées dans un délai de 24 heures, et ce, partout à la grandeur du Québec et de l’Amérique du Nord. Afin de faciliter le suivi de votre dossier, Quali-T rend disponible la consultation des renseignements en temps réel sur son site internet.

Enquête avant l’embauche ou avant la location

Sous cette appellation enquête pré-emploi et pré-location, Quali-T services et solutions RH vous propose :

  • Vérifications des antécédents criminels ou pénaux

  • CIPC (dossier criminel canadien)

  • Validation du curriculum vitae

  • Validation de diplôme académique ou professionnel

  • Vérification de références d’emplois

  • Vérification du dossier de crédit

  • Vérification d’identité

  • Plumitif civil

  • Empreinte numérique (le web laisse des traces, ne laisser pas un candidat potentiel venir entacher votre réputation avec des commentaires déplacés sur vos réseaux sociaux ou autres véhicules numériques)

  • Enquête de caractère

  • Référence ancien propriétaire

  • Confirmation d’emploi

  • Registre des jugements ou régie des loyers